Доступ

Для того чтобы поставить документ на контроль, вам нужно авторизоваться.Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь

(СТАРАЯ РЕДАКЦИЯ) УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РК ОТ 21.04.2003 № 1071

Указ Президента Республики Казахстан от 21 апреля 2003 года № 1071
О внесении изменений и дополнений в некоторые указы Президента Республики
Казахстан по вопросам государственной службы
изменениями от 29.08.2014 г.)

 

Данная редакция действовала до внесения изменений от 29 декабря 2015 года

 

Постановляю:

1. Внести изменения и дополнения в следующие указы Президента Республики Казахстан:

1) Утратил силу в соответствии с Указом Президента РК от 29.08.14 г. № 900 (см. стар. ред.)

2) в Указ Президента Республики Казахстан от 21 января 2000 года № 327 "Об утверждении Правил проведения аттестации административных государственных служащих" (САПП Республики Казахстан, 2000 г., № 1, ст. 1; 2001 г., № 18, ст. 222):

в Правилах проведения аттестации административных государственных служащих, утвержденных вышеназванным Указом:

дополнить пунктом 5-1 следующего содержания:

"5-1. Аттестация включает в себя ряд последовательных этапов:

1) подготовка к проведению аттестации;

2) тестирование служащего, подлежащего аттестации в порядке, установленном уполномоченным органом по делам государственной службы;

3) собеседование со служащим, проводимое аттестационной комиссией;

4) вынесение решения аттестационной комиссии.";

пункт 6 дополнить подпунктом 5) следующего содержания:

5) согласование сроков и места проведения тестирования с уполномоченным органом по делам государственной службы или его территориальными подразделениями.";

пункт 25 изложить в следующей редакции:

"25. Аттестационная комиссия, изучив представленные материалы и проведя собеседование со служащим, получившим при прохождении тестирования оценки не ниже пороговых значений, устанавливаемых уполномоченным органом для данной категории должностей (далее - пороговые значения), принимает одно из следующих решений:

1) соответствует занимаемой должности и рекомендуется для зачисления в кадровый резерв для занятия должности вышестоящей категории;

2) соответствует занимаемой должности;

3) подлежит повторной аттестации;

4) не соответствует занимаемой должности.";

дополнить пунктом 25-1 следующего содержания:

"25-1. Служащий, получивший при прохождении тестирования оценку ниже пороговых значений, к собеседованию не допускается.

При этом служащему предоставляется право повторного прохождения тестирования в порядке, установленном уполномоченным органом.

Если при повторном прохождении тестирования служащим вновь получена оценка ниже пороговых значений, аттестационная комиссия принимает одно из следующих решений:

1) подлежит повторной аттестации;

2) не соответствует занимаемой должности.";

в пункте 27 слово "тестирования," исключить;

пункт 29 изложить в следующей редакции:

Редакция документа

Демо – версия документа

Документ показан в сокращенном демонстрационном режиме
Для того, чтобы получить доступ к документу, Вам нужно перейти по кнопке Войти и ввести логин и пароль. Если у вас нет логина и пароля, зарегистрируйтесь.

Укажите название закладки

Создать новую папку