Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 4 июня 2014 года № 540 «О внесении изменений и дополнений в некоторые постановления Совета Министров Республики Беларусь по вопросам трудовых отношений» (с изменениями и дополнениями по состоянию на 29.12.2023 г.)

Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 4 июня 2014 года № 540
О внесении изменений и дополнений в некоторые постановления Совета Министров Республики Беларусь по вопросам трудовых отношений

(с изменениями и дополнениями по состоянию на 29.12.2023 г.)

Во исполнение статьи 2 Закона Республики Беларусь от 8 января 2014 года «О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Республики Беларусь» Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения и дополнения в следующие постановления Совета Министров Республики Беларусь:

1.1. в постановлении Совета Министров Республики Беларусь от 2 августа 1999 г. № 1180 «Об утверждении Примерной формы контракта нанимателя с работником» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 1999 г., № 62, 5/1417; 2000 г., № 56, 5/3337; 2002 г., № 30, 5/10072; № 51, 5/10357; 2004 г., № 137, 5/14714; 2012 г., № 13, 5/35143):

1.1.1. в части первой пункта 2 слова «за ухудшение правового положения работника в случае досрочного расторжения контракта» заменить словами «в случае досрочного расторжения контракта с работником»;

1.1.2. в Примерной форме контракта нанимателя с работником, утвержденной этим постановлением:

в пунктах 1 и 2 слова «имя, отчество» заменить словами «собственное имя, отчество (если таковое имеется)»;

в пункте 3:

подпункт 3.6 изложить в следующей редакции:

«3.6. соблюдать требования по охране труда, а также правила поведения на территории организации, в производственных, вспомогательных и бытовых помещениях;»;

дополнить пункт подпунктами 3.6.1-3.6.5 следующего содержания:

«3.6.1. выполнять нормы и обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором, соглашением, трудовым договором, должностными обязанностями и правилами внутреннего трудового распорядка;

3.6.2. использовать и правильно применять предоставленные ему средства индивидуальной защиты, а в случае их отсутствия незамедлительно уведомлять об этом непосредственного руководителя либо иное уполномоченное должностное лицо Нанимателя;

3.6.3. проходить в установленном законодательством порядке медицинские осмотры, обучение, стажировку, инструктаж и проверку знаний по вопросам охраны труда;

3.6.4. оказывать содействие и сотрудничать с Нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное уполномоченное должностное лицо Нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении состояния своего здоровья;

3.6.5. немедленно сообщать Нанимателю о любой ситуации, угрожающей жизни или здоровью работников и окружающих, несчастном случае, произошедшем на производстве, оказывать содействие Нанимателю в принятии мер по оказанию необходимой помощи потерпевшим и доставке их в организацию здравоохранения;»;

подпункт 7.6 пункта 7 изложить в следующей редакции:

«7.6. обеспечивать безопасные и здоровые условия труда;»;

пункт 20 изложить в следующей редакции: