СПРАВКА О ПРИКАЗЕ И.О. МИНИСТРА ТИСЗН РК ОТ 31.07.2007 № 185-П
Приказ и.о. Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 июля 2007 года № 185-п «Об утверждении Списка работ, на которых запрещается применение труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, предельных норм переноски и передвижения тяжести работниками, не достигшими восемнадцатилетнего возраста» (утратил силу)
Зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 3 сентября 2007 года под № 4912
Опубликован: Собрание актов центральных исполнительных и иных центральных государственных органов Республики Казахстан, июль - август, 2007 г.
Утратил силу в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 25 ноября 2011 года № 418-п
Справка - обоснование
к приказу и.о. Министра труда и социальной
защиты населения Республики Казахстан
от 31 июля 2007 года № 185-п
«Об утверждении Списка работ, на которых запрещается применение труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, предельных норм переноски и передвижения тяжести работниками, не достигшими восемнадцатилетнего возраста»
| № п\п |
Перечень сведений, которые должны быть отражены
|
Информация государственного органа |
| 1 | Государственный орган, представивший нормативный правовой акт | Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан |
| 2 | Основание принятия нормативного правового акта (компетенция государственного органа) со ссылкой на соответствующую норму нормативного правового акта | Согласно подпункту 19) статьи 16 Трудового кодекса Республики Казахстан уполномоченным государственным органом по труду по согласованию с уполномоченным государственным органом в области здравоохранения утверждаются Список работ, на которых запрещается применение труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, предельные нормы переноски и передвижения тяжести работниками, не достигшими восемнадцатилетнего возраста
|
| 3 | Обоснование необходимости принятия нормативного правового акта (конкретные цели, мотивы и в связи с чем, принят акт) | В целях обеспечения здоровых и безопасных условий труда работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста
|
| 4 | Сведения о ранее принятых нормативных правовых актах по данному вопросу и подготовке предложений об их изменении и дополнений или признании утратившими силу в связи с принятием нормативного правового акта | Приказ и.о.Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 15 февраля 2005 года № 45-п «Об утверждении Списка производств, профессий на тяжелых физических работах и работах с вредными (особо вредными), опасными (особо опасными) условиями труда, на которых запрещается применение труда лиц, не достигших восемнадцати лет»
|
| 5 | Сведения о ранее принятых нормативных правовых актов по данному вопросу, в государственной регистрации которых было отказано или возращено без проведения юридической экспертизы с указанием реквизитов актов об их отмене
| Отсутствуют |
| 6 | Предусматривают ли данный нормативный правовой акт увеличение или сокращение поступлений республиканского или местного бюджетов
| Не предусматриваются |
| 7 | Сведения о согласовании нормативного правового акта с заинтересованными государственными органами
| С министерством здравоохранения Республики Казахстан |
Заместитель Директора
Департамента правового обеспечения и
информационно-аналитической работы А. Айткалиева
31 июля 2007 года